Ook kleine bedrijven krijgen te maken met de verplichting om een Risico Inventarisatie en Evaluatie (RI&E) op te stellen. Toch bestaat er vaak onduidelijkheid over wat precies verplicht is en wat verstandig is om te regelen. Een RI&E helpt om veiligheids- en gezondheidsrisico’s binnen een organisatie inzichtelijk te maken en vormt daarmee een belangrijke basis voor veilig en gezond werken, ongeacht de grootte van het bedrijf.
Wat houdt een RI&E precies in?
Een RI&E bestaat uit twee onderdelen: het in kaart brengen van risico’s en het opstellen van een Plan van Aanpak (PvA). Tijdens de inventarisatie benoemen we mogelijke gevaren, zoals:
- Fysieke belasting: Te zwaar tillen of een verkeerde werkhouding.
- Psychosociale arbeidsbelasting: Werkdruk, stress of ongewenst gedrag.
- Veiligheid op de werkvloer: Brandveiligheid, machinegebruik of struikelgevaar.
- Gezondheid: Werken met gevaarlijke stoffen of geluidsoverlast.
In het Plan van Aanpak leggen we vast welke maatregelen u neemt om deze risico’s te beperken of te voorkomen. Voor bedrijven met maximaal 25 medewerkers is het vaak mogelijk om een erkend branche-instrument te gebruiken dat specifiek is afgestemd op uw sector.
Moet je als klein bedrijf de RI&E ook laten toetsen?
Normaal gesproken moet een RI&E getoetst worden door een gecertificeerde arbodeskundige. Voor kleine bedrijven zijn er echter gunstige uitzonderingen:
- Maximaal 25 medewerkers: Gebruikt u een erkend branche-instrument? Dan is een externe toetsing meestal niet verplicht.
- Maximaal 40 uur arbeid per week: Bij zeer kleine organisaties (totaal aantal uren van alle medewerkers) kan onder voorwaarden vrijstelling gelden.
Waarom een RI&E ook voor kleine bedrijven waardevol is
Voor kleine bedrijven wordt een RI&E soms gezien als een administratieve verplichting. Juist binnen een kleine organisatie kunnen de gevolgen van een ongeval of langdurige uitval echter groot zijn. Wanneer één medewerker wegvalt, heeft dat direct invloed op de continuïteit van het bedrijf.
Door risico’s structureel in kaart te brengen, verklein je de kans op ongevallen, ziekteverzuim en onverwachte stilstand. Daarnaast creëer je duidelijkheid over veiligheidsafspraken en laat je zien dat veilig werken ook binnen een kleine organisatie serieus wordt genomen.
RI&E op laten stellen door AREHBO?
AREHBO ondersteunt kleine bedrijven bij het opstellen van een RI&E. Onze specialisten brengen de risico’s binnen jouw organisatie in kaart, stellen een praktisch plan van aanpak op en zorgen indien nodig voor de verplichte toetsing door een gecertificeerde arbodeskundige.
